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听着齐浩这么一说，那十个学生都开始心动了，这年头找一份工作不容易啊！
如果以后能进入蓝硕科技工作，对他们这些没有什么背景的学生来说，这简直就是非常难得的一件事情。
庞家誉不由苦笑，白小刀和他是小学同学，初中高中都是上同样的学校。现在白小刀成为了亿万富豪，而且还是出了名的发明家，科学家。如今他创办的蓝硕科技更是在电子行业中掀起了一阵狂风暴雨。
反观自己，现在也不过是一个成绩还算优秀的学生罢了。
真是应了那句话，人比人，比死人。
康桥老师呆呆地陷入了沉思，今年已经是他当老师的第七年了，现在一个月也才是六七千元的工资，想想他就有种想要跳槽到蓝硕科技的强烈冲动。因为老师这个职业已经让他感到了厌倦，而且他的骨子里本来就是一个技术狂人。
“你觉得我这条件可以加入你们的技术开发部吗？”他的眼神迫切地看着齐浩。
齐浩不假思索地回答：“你没问题的！”
“康老师，你不会是不想当老师了吧？”一旁那个跟他一样也是四十余岁的老师吃惊地问道。
康桥喝了一口老火鸡汤，说道：“当老师太无聊了，都教了七年书了，已经厌倦了！想想还是当一名技术人员好啊！”康桥这句话让其余两位老师有些吃惊，他们二人都是抱着过来看看的心态来蓝硕工厂的，从头到尾，他们都没有考虑过加入蓝硕科技当一名技术人员这个问题。
现在，似乎也有些心动了
不过当一名大学老师对他们来说确实是一件轻松的事情，这个世上他们实在找不到比当老师还要轻松稳定的工作了。
齐浩知道白小刀是渴望人才的，而眼前的康桥老师在电子产品上却是比较优秀的人才，如果他愿意加入蓝硕科技，那确实是一件好事。
“康老师，以你的条件，我相信你加入咱们技术开发部的话，很快就能晋升为高级技工的。”
高级技工？这技工听起来倒是不怎么好听，一点也没有高大上的感觉。
“高级技工的待遇如何？”康桥好奇地问着，附近几位普通的员工有些羡慕地看着他们，显然是知道高级技工是多么吃香的存在。
“那可是比普通的技术员工好多了！”齐浩笑着说：“高级技工还分三六九等，也就是每一个高级技工的薪资几乎都不一样，不过最少的一个月也有一万元工资，除此之外还能拥有一套家庭式宿舍。在工厂里，最吃香的就是高级技工，现在包括我在内的有三位高级技工的薪资都是十几万元一个月的。还是那一句话，一切以能力说话，付出和回报是成正比的。”
这下子不仅仅是康桥激动了，另外两位老师也想要跳槽了。他们当老师都快十年了，算上福利补贴什么的，月薪想达到一万元那简直就是难于上青天的事情，更别说年薪百万了！
更何况现在他们这些当老师的已经不敢通过买资料等等的方式去压榨学生们的钱了，顶多只能抽空给学生补课赚点补贴。
吃完饭后，康桥的心思已经完全放在怎么辞职，然后加入到蓝硕科技当一名技术人员。
竟然蓝硕科技的老总是白小刀，那他就放心了，不管怎么说白小刀跟他也算认识，虽然见面聊天的次数寥寥无几，但是到时候他只要跟白小刀商量一下这件事，那么一切就都知晓了。当然，重要的还是看个人能力，康桥对别的技术可不敢保证，但这电子产品方面的，他确实很有信心。
“下午我带你们去看一下技术开发部的工作吧！”
蓝硕科技现在的技术人员一共有97人，这其中有21名是属于高级技工的，剩余有个别是新加进来的技术人员，其他都是比较优秀但是却还没能达到高级技工层次的中级技工。
这97名技术人员中，有超过一半是收购大米公司后一并吸取过来的，要不是清理了一些技术人员，现在技术部就有二百多名技术人员了。
机器声纷纷扰扰，声音不大，而且听久了还有一种享受的感觉。
技术开发部是位于e座厂房的二楼，楼房是新的，里面的设备机器也都很新。
午休过后，技术开发部的技术人员已经在岗位上认认真真地工作着。
“总监下午好！”“下午好！”“小浩，有新同事加入了吗？”
齐浩领着康桥一伙人走了进来，靠近门口的几名同事顿时开口说着。
“不是新同事，你们继续忙你们的。”齐浩拍了拍一位年龄跟他差不多的男子的肩膀，然后哼哼说道：“这块集成电路板的芯片已经报废了，怎么你没看出来？”
“啊？报废了？”那男子赶紧拿起半个巴掌那么大的集成电路板，然后才拍了拍额头，尴尬地说道：“对不起，是我粗心大意了。总监不愧是总监，一眼就看出了端倪。”
“少拍马屁套近乎，下次注意点，这芯片是利用纳米技术生产的，镶嵌的过程失之毫厘就差之千里了。”齐浩并没有怪他，毕竟这也不是该男子的错，是他前面的技术人员的错。
“马大哥，你可别唱歌了，否则大家出错的话就又怪你了。”
齐浩无奈地说着，这马大哥已经是一位五十岁的老技术人员了，他的爱好就是搞技术活的同时高歌一曲，可别人唱歌是要钱的，他唱歌却是要命的。
“什么样的节奏是最呀最摇摆”马大哥唱到这里停下来哈哈笑着：“现在我不唱歌的话大家都不习惯了，我这可是为了大家好啊，别人想听我唱歌我还懒得理会呢！”
好吧，他是一位臭不要脸的大叔
这就是蓝硕科技的技术开发部？
康桥等人不禁疑惑，这工作气氛也太自由轻松了，感觉不像是工作，反而像是自己在搞研究实验一样。
“自由，效率！”
齐浩领着众人开口说着：“咱们技术开发部很人性化的，我们不看工作过程，只看结果。所以工作是自由的。咱们董事长说过，搞技术的如果被太多东西束缚，那么灵感就会受到限制，得不偿失。”